Охрана труда

Охрана труда

Системный подход к сохранению
жизни и здоровья работников

Политика в области охраны труда

Настоящая политика является обязательной для исполнения всеми работниками
ООО «МП»ЭнергоИнвест»

ЭнергоИнвест специализируется на проектно-изыскательских работах для строительства объектов различного назначения.
Мы осознаем свою ответственность и признаем приоритет за сохранением жизни и здоровья работников по отношению к результатам производственной деятельности.

Основные цели в области охраны труда

Создание безопасных условий труда и сохранение жизни и здоровья работников общества;

Предотвращение травматизма, аварийно-опасных ситуаций и возникновения профессиональных заболеваний.

Руководство ЭнергоИнвест принимает на себя ответственность за реализацию настоящей Политики путем установления соответствующих целей и задач, планирования и финансирования мероприятий по их достижению, обязуется уважать названные ценности и призывает к этому всех работников.

Для достижения заявленных в политике целей, ЭнергоИнвест принимает на себя следующие обязательства:

Соблюдать законодательные и другие нормативные требования Российской Федерации в области охраны труда;
Обеспечивать здоровые и безопасные условия труда для работников;
Обеспечивать безопасность труда и сохранения здоровья работников, путем принятия предупреждающих мер по недопущению травматизма, опасных ситуаций и ухудшения здоровья работников;
Предусматривать необходимые финансовые ресурсы для реализации настоящей политики.
Проводить оценку всех возможных рисков, учитывая специфику и виды производства, характер риска, с целью выявления возможных и реальных опасностей, а также обеспечивать управление рисками
Постоянно повышать уровень знаний и компетентности в области охраны труда, улучшать подготовку работников в области обеспечения безопасности, путем организации качественного обучения;
Обеспечивать работников современными средствами коллективной и индивидуальной защиты - осуществлять контроль за соблюдением требований охраны труда во всех подразделениях Компании

СПЕЦИАЛЬНАЯ ОЦЕНКА УСЛОВИЙ ТРУДА

Раскрытие обязательной информации согласно требованиям действующей нормативно-правовой базы (статья 212 ТК РФ, 426-ФЗ «О специальной оценке условий труда» от 28.12.2013 г.)

Результаты специальной оценки условий труда в 2018 году

Результаты специальной оценки условий труда в 2019 году

Антиалкогольная и антинаркотическая политика

Настоящая политика является обязательной для исполнения всеми работниками
ООО «МП»ЭнергоИнвест»

Политика является частью общей стратегии развития ЭнергоИнвест. Сотрудники компании должны руководствоваться положениями данного документа. Стремление к повышению качества производства работ посредством соблюдения культуры производства, гарантирующее устойчивую перспективу развития на рынке услуг. Политика определяет требования, направленные на предупреждение и исключение употребления сотрудниками ЭнергоИнвест алкогольных, наркотических и токсилогических средств и направлена на:

предотвращение несчастных случаев на производстве
предупреждение совершения преступлений в состоянии алкогольного, наркотического или токсилогического опьянения
организацию контроля со стороны руководства и создание условий по исключению употребления персоналом алкогольных и наркотических средств
пропаганду здорового образа жизни среди персонала Общества

Направление деятельности в рамках реализации целей политики:

Сотрудникам ЭнергоИнвест при производстве работ запрещается:

приносить, употреблять, распространять и продавать алкогольные и наркотические средства
проходить на территорию Заказчика для выполнения работ в состоянии алкогольного, наркотического или токсилогического опьянения
приступить к выполнению работ в состоянии алкогольного, наркотического или токсилогического опьянения

Руководство ЭнергоИнвест берет на себя ответственность за соблюдение принципов антиалкогольной и антинаркотической политики, и принимает обязательства по постоянному ужесточению мер административного или дисциплинарного наказания за употребление алкоголя и наркотиков сотрудниками компании при производстве работ.

ПЛАН МЕРОПРИЯТИЙ ПО УЛУЧШЕНИЮ УСЛОВИЙ И ОХРАНЫ ТРУДА И СНИЖЕНИЮ УРОВНЕЙ ПРОФЕССИОНАЛЬНЫХ РИСКОВ

В соответствии с приказом Министерства здравоохранения и социального развития РФ №181н от 01.03.2012 г. (с изм. в редакции приказов Минтруда России от 20.02.2014 г. №103н, 16.06.2014 г. №375н)

Раскрыть